Voor startups en snelgroeiende jonge bedrijven

Kennisbank voor startups

Helpable is een kennisbank voor startups die de herhaalvragen bij de founders weghaalt. De antwoorden die je elke week in de chat geeft, worden een handboek waarin nieuwe collega's zelf zoeken, elke nieuwe collega krijgt dezelfde eerste week en elk proces heeft één eigenaar terwijl het team verdubbelt.

  • Founders krijgen minder vragen
  • Inwerken dat vanzelf loopt
  • Elk proces een eigenaar
Interne kennisbank in Helpable met categorieën, artikelen en een zoekfunctie voor het hele team
Founders krijgen minder vragenNieuwe collega's zoeken eerst in het handboek of vragen het aan Answers. De vraag over declareren komt niet meer voor de vijfde keer in je chat.
Een eerste week die vanzelf looptElke nieuwe collega krijgt dezelfde inwerktraining met een deadline en herinneringen. Ook als je in één maand drie mensen aanneemt.
Processen blijven werkenKlantonboarding, declaraties en incidenten hebben elk een eigenaar en een reviewdatum. Het werk gaat door als degene die het opzette het druk heeft.
Herkenbaar?

Waar het bij een snelgroeiende startup wringt

Is het team de tien mensen voorbij, dan gaan dezelfde vragen in de chat, een andere eerste week per nieuwe collega en processen die niemand beheert knellen. Zo pak je elk daarvan aan met Helpable.

Je beantwoordt elke dag dezelfde vragenHoe declareer ik, hoe vraag ik verlof aan, wie beslist over aankopen. Elke nieuwe collega vraagt het opnieuw aan jou.
Zo los je het op · Kennisbank en AnswersSchrijf het antwoord één keer in je handboek. Answers geeft daarna een kort antwoord met de bron, en vragen waar nog geen antwoord op is, komen op een lijst.
Inwerken hangt op de founderNa een investeringsronde begint er elke maand iemand, en jij hebt geen tijd meer om alles uit te leggen.
Zo los je het op · TrainingssjablonenBegin met het sjabloon voor medewerkers inwerken en wijs het toe met een deadline, vanaf {name.business} automatisch voor iedereen die erbij komt.
Processen staan in één hoofdHoe een nieuwe klant start of wat je doet als er iets stukgaat, weet maar één persoon precies.
Zo los je het op · WerkinstructiesZet elk proces in genummerde stappen met één eigenaar en een reviewdatum, te beginnen met wat het meeste kost als het misgaat.
Een regel verandert en niemand weet hetDe verlofregels of het gegevensbeleid zijn aangepast, maar de helft van het team werkt nog met de oude versie.
Zo los je het op · LeesbevestigingPubliceer een nieuwe versie met een korte samenvatting en vraag iedereen te bevestigen. Je ziet per persoon wie hem las.
Zo werkt het

Van het hoofd van de founder naar een handboek dat het team gebruikt

Een klein team bouwt dit stap voor stap op, te beginnen met wat nieuwe collega's het vaakst vragen.

  1. 1Je handboek staat er in een middagVoeg je website, documenten, presentaties of links toe en de AI-schrijver maakt van de antwoorden in de hoofden van de founders conceptartikelen. Jij controleert en publiceert.
  2. 2Nieuwe collega's vinden zelf het antwoordZe zoeken in het handboek of vragen het in eigen woorden aan Answers en krijgen een kort antwoord met de bron. De chat van de founders blijft stil.
  3. 3Een eerste week die vanzelf looptWijs het inwerkprogramma toe met een deadline en herinneringen, en vanaf Business Max een regel voor iedereen die later instroomt.
  4. 4Elke wijziging bereikt iedereenPubliceer een nieuwe versie van een regel of werkinstructie met een korte samenvatting en vraag het team te bevestigen. Je ziet per persoon wie dat deed.
Gratis proberen 14 dagen gratis · Geen betaalgegevens nodig · Altijd opzegbaar
Wat je krijgt

Alles om een groeiend team zelf antwoorden te laten vinden

Wat een startup gebruikt als er elke maand nieuwe mensen bijkomen en de founders druk zijn met klanten en investeerders.

Founders krijgen minder vragenSchrijf één keer op hoe het werkt, en nieuwe collega's zoeken eerst in het handboek. Answers antwoordt in eigen woorden, met de bron.Bekijk hoe het werkt →Inwerken uit je eigen documentenKies de artikelen en werkinstructies die ertoe doen en krijg een concepttraining met lessen en een quiz. Elke les verwijst naar de bron.Bekijk hoe het werkt →De eerste week klaar voor dag éénBegin met het sjabloon voor medewerkers inwerken of inwerken op afstand en vul je eigen tools en mensen in. De eerste week staat klaar voor de volgende startdatum.Bekijk hoe het werkt →Processen die blijven lopenKlantonboarding, declaraties en incidenten worden genummerde stappen met één eigenaar. Processen blijven lopen, ook als degene die ze opzette het druk heeft.Bekijk hoe het werkt →Iedereen zag de nieuwe regelVerandert een regel, dan bevestigt iedereen de nieuwe versie en zie je per persoon wie dat deed. Dat overzicht helpt ook als investeerders vragen hoe het team werkt.Bekijk hoe het werkt →Snel een gevuld handboekVoeg je website, oude documenten en presentaties toe en krijg conceptartikelen die je controleert en publiceert. Verandert een bron, dan stelt Helpable een update van het artikel voor.Bekijk hoe het werkt →Zie wie bij isZie per persoon wie klaar is met inwerken, hoe die scoorde en wat te laat is. Voor de deadline gaan er herinneringen uit.Bekijk hoe het werkt →Nieuwe collega's erbij met één linkNodig nieuwe collega's uit met één link en geef elke rol eigen rechten. Jij bepaalt wie schrijft, publiceert en rapporten ziet.Bekijk hoe het werkt →
Antwoorden met AI

Nieuwe collega's vragen het aan Answers, en jouw chat blijft stil

Een nieuwe collega vraagt in eigen woorden hoe declareren werkt of wie over aankopen beslist. Answers geeft een kort antwoord uit je eigen handboek, met de bron erbij. Vragen waar nog geen antwoord op is, komen op een lijst, zodat je weet wat je als eerste opschrijft.

  • Antwoorden uit je eigen kennis
  • Met een link naar de bron
  • Open vragen op een lijst met hiaten
  • Werkt op laptop en telefoon
Nieuwe collega's vragen het aan Answers, en jouw chat blijft stil
Nieuw · Oefengesprekken met AI

Je eerste salesmensen oefenen het verkoopgesprek voordat ze een klant bellen

Een prospect twijfelt over de prijs, vergelijkt je met een grotere speler of vraagt hoe je met gegevens omgaat. Je team oefent die gesprekken met een AI die de klant speelt, in een situatie die je bouwt uit je eigen artikelen. Na elk gesprek volgt een score met concrete tips.

  • Situaties uit je eigen pitch en artikelen
  • Een score en tips na elk gesprek
  • Oefenen op laptop of telefoon
  • Jij ziet wie er klaar voor is
Zo werken oefengesprekken →
Feedback na een oefengesprek met AI, met een score per onderdeel en tips
Voor founders

Gemaakt voor jonge bedrijven die snel groeien

Live in een middagBegin met de vijf vragen die je het vaakst krijgt. De AI-schrijver maakt de eerste versies uit je bestaande documenten.
Groeit mee met je teamVan de vijfde collega tot de vijftigste: inwerken, werkinstructies en handboek staan in één werkruimte.
Vaste prijs per maandJe teamleden zitten in je plan, dus je weet vooraf wat het kost als je team groeit.
Gegevens in de EUHandig als investeerders of een eerste grote klant vragen waar je gegevens staan.
Eerlijk overzicht

Wat Helpable je uit handen neemt, en wat niet

Een eerlijk lijstje, zodat je weet wat je kunt verwachten.

Dit doet Helpable voor je
  • Beantwoordt vragen van medewerkers uit je eigen kennis, met de bron
  • Wijst inwerken automatisch toe aan elk nieuw teamlid (vanaf Business Max)
  • Stuurt herinneringen voor en na een deadline
  • Laat leidinggevenden weten als een training te laat is
  • Vraagt om bevestiging van een gewijzigde werkinstructie en houdt bij wie dat deed
  • Herinnert de eigenaar eraan wanneer een werkinstructie aan een review toe is
  • Maakt artikelen en trainingen uit je eigen documenten
Blijft bij jou (of bij een andere tool)
  • Salaris, contracten en personeelsdossiers: die blijven in je HR- en salarissoftware
  • Projectplanning en takenbeheer
  • Koppelingen met Slack (nog niet beschikbaar)
  • Weten hoe jullie bedrijf werkt: die kennis breng jij mee, Helpable geeft hem een plek
Prijzen

Eén vaste prijs, je hele handboek inbegrepen

Probeer Business Plus 14 dagen gratis. Je hebt geen betaalgegevens nodig.

Business

Je kennisbank voor team en klanten, sneller geschreven met AI.

€ 29 / maand
Per maand gefactureerd
Gratis proberen
3 gebruikers inbegrepen
  • AI-antwoorden met de bron
  • Een interne kennisbank en een openbaar helpcentrum
  • AI schrijft eerste versies uit je eigen documenten
  • Begin met wat je hebt: documenten, Word-bestanden en je website
  • Werkinstructies die iedereen volgt, met leesbevestiging
  • Je helpcentrum op je eigen webadres
  • 250 AI-credits per maand
Meest gekozen

Business Plus

Train je team met die kennis: cursussen, quizzen en voortgang per persoon.

€ 89 / maand
Per maand gefactureerd
Gratis proberen
5 gebruikers inbegrepen
  • Alles uit Business, plus:
  • Trainingen met quizzen, deadlines en herinneringen
  • Per persoon zien wie wat heeft afgerond
  • Oefengesprekken met AI, inbegrepen
  • Videolessen en eindtoetsen
  • Certificaten die je aan klanten en inspecteurs laat zien
  • Resultaten met één klik geëxporteerd
  • 3 helpcentra en 3 interne kennisbanken
  • 750 AI-credits per maand

Business Max

Training die vanzelf loopt, en bewijs wie wat echt weet.

€ 179 / maand
Per maand gefactureerd
Gratis proberen
9 gebruikers inbegrepen
  • Alles uit Business Plus, plus:
  • Nieuwe collega's krijgen vanzelf hun training
  • Een vaste inwerkroute vanaf dag één
  • Leerinzichten: wie de stof echt las en wie doorklikte
  • Vaardighedenmatrix en trainingsoverzicht per persoon
  • Praktijkopdrachten aftekenen op de werkvloer
  • Vestigingen met eigen beheerders
  • Opfristrainingen die vanzelf terugkomen
  • Certificaten die op tijd verlopen, in je eigen ontwerp
  • Je helpcentrum helemaal in je eigen huisstijl
  • 10 helpcentra en 10 interne kennisbanken
  • 1.500 AI-credits per maand
Uitbreiden als je groeit:Extra teamleden · € 9 / maandExtra kennisbank · € 9 / maandWhite label · € 18 / maand
Vergelijk abonnementenBusinessBusiness PlusBusiness Max
Gebruikers inbegrepen359
Helpcentra en interne kennisbanken1 + 13 + 310 + 10
AI-antwoorden met de bron✓✓✓
Artikelen bijwerken als je code verandert✓✓✓
Eigen domein✓✓✓
Werkinstructies met leesbevestiging✓✓✓
Medewerkers trainen: cursussen, quizzen, voortgang–✓✓
Oefengesprekken met AI–✓✓
Automatisch toewijzen en leerpaden––✓
Leerinzichten en vaardighedenmatrix––✓
White label––✓
AI-credits per maand2507501.500
Vragen

Vragen van startups

Is Helpable een goede kennisbank voor startups?

Ja, Helpable is een kennisbank voor startups en jonge bedrijven met ongeveer 5 tot 50 mensen. Helpable geeft je een intern handboek, werkinstructies, inwerken en trainingen op één plek, zodat nieuwe collega's vanaf dag één leren hoe het hier werkt.

Wanneer begint een startup met een kennisbank?

Een goed moment om met Helpable te beginnen is als de founders dezelfde vraag voor de derde keer beantwoorden, en dat gebeurt meestal zodra er elke maand nieuwe mensen bijkomen. Klein beginnen in Helpable werkt prima: een paar artikelen over tools, verlof en declareren en één inwerktraining halen al veel vragen bij de founders weg.

Hoe snel kunnen we met Helpable beginnen?

Je begint met Helpable op de dag dat je je aanmeldt, met een gratis proefperiode van 14 dagen op Business Plus. Helpable heeft kant-en-klare sjablonen voor medewerkers inwerken, inwerken op afstand en bedrijfsbeleid, zodat de eerste week voor nieuwe collega's klaarstaat voor de volgende startdatum.

Kan Helpable een inwerktraining maken uit onze bestaande documenten?

Ja, de AI-schrijver van Helpable maakt conceptartikelen uit bestanden zoals pdf, Word, Markdown of CSV, of uit links. Daarna maakt de AI van Helpable een training uit de artikelen en werkinstructies die je kiest, met bij elke les een link naar de bron.

Hoe werken we meerdere nieuwe collega's tegelijk in?

Helpable laat je het inwerkprogramma in één keer toewijzen aan een team of aan meerdere mensen, met één deadline en herinneringen. Vanaf Business Max schrijft een regel in Helpable elke nieuwe collega in zodra het account er is, handig als het aannemen na een investeringsronde versnelt.

Wat zet je in het personeelshandboek van een startup?

Een personeelshandboek in Helpable begint het best met wat nieuwe mensen in hun eerste weken vragen: tools en toegang, wie wat beslist, verlof en declareren, en hoe jullie met klanten werken. In Helpable wordt elk onderwerp een artikel met een eigenaar en versiegeschiedenis, zodat het handboek meegroeit met het bedrijf.

Hoe leggen we als startup processen vast?

Helpable maakt van elk proces genummerde stappen met checklists, afbeeldingen en één eigenaar, plus een reviewdatum zodat het actueel blijft. In Helpable begin je met de processen die het meeste kosten als ze misgaan, zoals klantonboarding, facturatie of wat te doen als er iets stukgaat.

Helpt Helpable bij vragen van investeerders of over security?

Helpable bewaart je beleid met versiegeschiedenis en laat per persoon zien wie het bevestigde, zodat je een helder overzicht hebt als investeerders of een grote klant vragen hoe het team met gegevens omgaat. Helpable bewaart je gegevens in de EU en heeft een kant-en-klaar sjabloon voor een training in security awareness.

Werkt Helpable op een telefoon en voor teams op afstand?

Ja, Helpable werkt in de browser op telefoon, tablet en laptop, dus nieuwe collega's leren waar ze ook werken. Helpable heeft geen aparte app om te installeren, en een kant-en-klaar sjabloon voor inwerken op afstand helpt je op weg.

Koppelt Helpable met Slack of onze HR-software?

Met Slack nog niet, en Helpable heeft geen koppeling met HR- of salarissoftware. Helpable stuurt herinneringen en updates per e-mail en als melding in de app.

Is Helpable in het Nederlands, en waar staan onze gegevens?

Helpable werkt in het Nederlands en het Engels, dus een team met Nederlandse en internationale collega's werkt elk in de eigen taal. Helpable bewaart je gegevens in de EU, en met rollen bepaal je wie mag bewerken, publiceren en rapporten zien.

Wat kost Helpable, en welk plan heeft een startup nodig?

Helpable begint bij € 29 per maand voor Business, met 3 teamleden, één interne kennisbank, één openbaar helpcentrum, leesbevestigingen en een eigen domein. Helpable Business Plus voor € 89 per maand geeft 5 teamleden, trainingen met deadlines en oefengesprekken met AI. Business Max voegt automatische toewijsregels, tot 10 kennisbanken, herhaaltraining en certificaten met vervaldatum toe, en je probeert Business Plus 14 dagen gratis.

Wat is het verschil tussen Helpable en Notion of een wiki?

Helpable geeft elk artikel en elke werkinstructie een eigenaar en versiegeschiedenis, werkinstructies krijgen een reviewdatum, en leesbevestigingen laten zien wie een wijziging zag. Daarnaast heeft Helpable trainingen, quizzen en herinneringen, zodat inwerken naast je kennis staat. Een wiki blijft handig voor notities en planning, en de kennis die mensen moeten volgen zet je in Helpable.

Meer weten

Kennisbank voor startups: waar founders op zoeken

Founders en de eerste operationele collega gaan zoeken als het team verdubbelt en elke nieuwe collega dezelfde vragen stelt. Dit zijn de gangbare zoekvragen, beantwoord voor een jong bedrijf.

Kennisbank voor startups: één handboek voor een groeiend team

Voor een startup is Helpable een kennisbank met het personeelshandboek, het beleid en de antwoorden die founders steeds herhalen, zodat de volgende nieuwe collega ze zelf vindt. In het eerste jaar zit die kennis in het hoofd van een founder en in een paar chatgroepen; zodra het team over de tien mensen gaat, kosten dezelfde vijf vragen elke week uren.

In Helpable staan artikelen in categorieën met versiegeschiedenis, en één zoekopdracht vindt artikelen, werkinstructies en lessen tegelijk. Met Answers stelt iedereen een vraag in eigen woorden, zoals hoe je een zakenreis boekt, en krijgt een kort antwoord uit je eigen kennis met een link naar de bron. Vragen waar nog geen antwoord op is, komen op een lijst met hiaten, zodat de founders zien wat ze als eerste opschrijven. Meer over personeelshandboek software.

Inwerksoftware voor een snelgroeiende startup

Met Helpable geeft een startup elke nieuwe collega dezelfde eerste weken: een inwerktraining met lessen, een korte quiz en een deadline, toegewezen op de eerste werkdag, vanaf Business Plus, en vanaf Business Max automatisch. Na een investeringsronde gaat het aannemen sneller, en de founder die vroeger elke nieuwe collega mee uit lunch nam om alles uit te leggen, heeft daar geen tijd meer voor.

Begin met het kant-en-klare sjabloon voor medewerkers inwerken of inwerken op afstand en vul je eigen tools, mensen en afspraken in. Vanaf Business Max zet je met leerpaden meerdere trainingen in een vaste volgorde, bijvoorbeeld eerst de basis van het bedrijf en daarna de werkwijze van het eigen team. Voor de deadline gaan er herinneringen uit, en je ziet per persoon wie klaar is. Op de pagina over medewerkers inwerken lees je stap voor stap hoe je het opzet.

Processen vastleggen in een startup

In Helpable leg je processen in een startup vast als genummerde stappen met checklists, afbeeldingen en één eigenaar, te beginnen bij de processen die het meeste kosten als ze misgaan. Bij de meeste jonge bedrijven zijn dat klantonboarding, facturatie, inkoop, declaraties en wat je doet als er iets stukgaat.

Processen in een startup veranderen vaak, dus elke werkinstructie krijgt een reviewdatum die de eigenaar eraan herinnert om hem na te lopen. Verandert een stap, dan publiceer je een nieuwe versie met een korte samenvatting en vraag je de betrokkenen die te bevestigen, en je ziet per persoon wie dat deed. Concepten in documenten en presentaties zet je in Documenten, waar Helpable ze doorzoekbaar maakt en conceptartikelen voorstelt. Meer over procesdocumentatie software.

Wat zet je in het personeelshandboek van een startup?

Een personeelshandboek in Helpable begint het best met wat nieuwe mensen in hun eerste weken vragen: tools en toegang, wie wat beslist, verlof en declareren, en hoe jullie met klanten werken. Schrijf elk onderwerp als een kort artikel met een eigenaar, zodat duidelijk is wie het bijhoudt als het bedrijf groeit.

Regels die iedereen moet kennen, zoals de onkostenregeling of het gegevensbeleid, zet je in werkinstructies met leesbevestiging, zodat je na een wijziging ziet wie de nieuwe versie las. Een gratis sjabloon voor het personeelshandboek helpt je de eerste onderwerpen te kiezen.

Vragen van investeerders en klanten over security

Vragen investeerders of een eerste grote klant hoe het team met gegevens en processen omgaat, dan heb je in Helpable beleid met versiegeschiedenis en een overzicht van wie het bevestigde. Een due diligence of een securityvragenlijst komt meestal op het drukste moment, en de antwoorden worden dan telkens opnieuw geschreven.

Bewaar de goedgekeurde antwoorden als interne artikelen met een eigenaar, zodat founders en sales dezelfde tekst gebruiken. Het kant-en-klare sjabloon voor security awareness geeft nieuwe collega's een eerste training over omgaan met gegevens, rapporten laten zien wie die afrondde, en op Business Max herhaal je hem elk jaar. Je gegevens in Helpable staan in de EU, en met rollen bepaal je wie mag bewerken, publiceren en rapporten zien.

Notion of een echte kennisbank voor een scale-up?

Een scale-up die is uitgegroeid boven een wiki waarin iedereen alles bewerkt en niemand weet welke pagina klopt, krijgt in Helpable eigenaren, versies en leesbevestigingen. Elk artikel en elke werkinstructie heeft een eigenaar en versiegeschiedenis, met rollen bepaal je wie bewerkt en publiceert, en leesbevestigingen laten zien wie een wijziging zag.

Een wiki blijft handig voor notities en planning. Gebruik Helpable voor de kennis die mensen moeten volgen en waarop ze getraind worden.

Minder vragen voor de founders, vanaf deze week

Begin met de vijf vragen die je het vaakst beantwoordt. Voeg een inwerktraining voor je volgende collega toe en zie wie bij is.

Gratis proberen
  • 14 dagen gratis
  • Geen betaalgegevens nodig
  • Altijd opzegbaar